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◇ 统计源期刊
◇ 中华系列
文章类型：
机构：
[1]四川省肿瘤医院·研究所/电子科技大学附属肿瘤医院教育处，成都 610042
四川省肿瘤医院
[2]四川省妇幼保健院/成都医学院附属妇女儿童医院妇产科，成都 610045
出处：
ISSN：
关键词：
离散选择实验
住培医师
就业偏好
支付意愿
摘要：
目的:了解成都市住培医师就业对工作属性的选择偏好和支付意愿。方法:采用离散选择实验方法编制问卷，问卷包括调查对象基本信息、离散选择集（包括工作地点、工作强度、月收入、编制、晋升机会5个属性，每个属性包括若干水平）。选取成都市3家住院医师规范化培训基地的116名住培医师进行调研，并根据身份及专业进行亚组划分，运用混合Logit模型分析住培医师的就业选择偏好和支付意愿。结果:除晋升机会外，其他4个属性对住培医师的就业选择均具有统计学意义（
P<0.05），工作强度的效用最大，支付意愿也最高。亚组分析结果显示，专业型研究生和非紧缺专业住培医师更在意编制。
结论:经济因素和非经济因素都会影响住培医师的就业偏好，工作强度是影响住培医师就业偏好的最重要因素，住培政策应注重调节招收规模及招收类型，加强住培医师的人文关怀和职业生涯教育。
基金：
成都中医药大学2023年研究生教育教学改革研究项目（2023YB34）
第一作者：
第一作者机构：
[1]四川省肿瘤医院·研究所/电子科技大学附属肿瘤医院教育处，成都 610042
通讯作者：
推荐引用方式(GB/T 7714)：
王真,杨茂玲,甘宓,等.基于离散选择实验的成都市住培医师就业选择偏好研究[J].中华医学教育探索杂志.2025,24(2):283-288.
